長照失能的問題,透過圖書和論文來找解法和答案更準確安心。 我們挖掘到下列精選懶人包

長照失能的問題,我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍,推薦陳怡潔,鄭至凱,蔡佩蓉,林艾樺,廖明珠,劉祥洲,林俐秀,王浥芸,游美芳寫的 勇氣X選擇,人生自由加速器:做保險不是我們的志願,但我們因保險加速贏得自由人生! 和橋中今日子的 照顧,不必一個人硬撐!都 可以從中找到所需的評價。

另外網站類長照、失能險三大長照保險比較 - 關於保立答也說明:說到長照相關保險,台灣目前主流的就是投保長照險、類長照險(特定傷病險)、失能險,到底這三種有什麼差異呢? 長照險. 長照險專為長期照護設計,優點是只 ...

這兩本書分別來自凱信企管 和原水所出版 。

朝陽科技大學 社會工作系 黃全慶所指導 賈湉晳的 聘僱家庭移工看護的背景分析及長照政策影響評估-以長照A單位個案管理員角色探討 (2021),提出長照失能關鍵因素是什麼,來自於家庭移工看護。

而第二篇論文崑山科技大學 企業管理研究所 高子荃、林清泉所指導 鄭婷之的 實物給付型長期照顧終身保險購買需求與契約轉換:國泰人壽保險公司之實證研究 (2021),提出因為有 長期照顧保險、實物給付、契約轉換、購買意願的重點而找出了 長照失能的解答。

最後網站長照指南做好失能安全照護(TV版) - 永達保險經紀人則補充:長照 指南做好失能安全照護(TV版). 整理/羅怡如資料來源/國民健康署、中華安全行動照護協會、《失能安全照護全書》/原水文化.

接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧:

除了長照失能,大家也想知道這些:

勇氣X選擇,人生自由加速器:做保險不是我們的志願,但我們因保險加速贏得自由人生!

為了解決長照失能的問題,作者陳怡潔,鄭至凱,蔡佩蓉,林艾樺,廖明珠,劉祥洲,林俐秀,王浥芸,游美芳 這樣論述:

若是鐵了心要破困,人生沒有不可能! 且看富邦人壽富登團隊業務Top 9, 如何勇敢跨出舒適圈,堅持相信自己的選擇, 進而翻轉人生,自成富一代,提早實現夢想!   適用對象:   1.    畢業生(社會新鮮人)   2.    想翻轉人生的薪貧族   3.    欲重新出發的轉職者   4.    渴望提早財富自由、時間自主的人   5.    從事業務相關工作卻毫無收穫者   6.    覺得自己沒有任何專業技能的缺乏自信者   7.    父母希望孩子有更寬廣的未來   現在的你,是否問過自己:   「未來想成為什麼樣的人?想過什麼樣的人生?」   平凡與成功的差距,就在「勇氣」與

「選擇」!   放得下才能再拿得起,轉職離職都不可怕,   只要懂得轉變與調適,再加上行動與堅持,   就能過上你想要的理想生活。   別說你不行、你不可以,   這是讓你改變對自己看法的一本書,   看完之後,除了感動,更能激勵你將「行動」二字化名詞為動詞,   勇敢跨出這一步,堅持到底,定能看見未來更好的自己!   全書收錄富邦人壽富登通訊處的「以終為始」、「互利共贏」的團隊觀念精神,及九位頂尖金融保險業務員分享「從零開始到提早實現夢想」這一路走來的轉折與收穫,期待讀者從中看見:只要「不自我設限,勇敢嘗試挑戰,面對逆境不退縮」,再進而能跳脫思考窠臼、擺脫年齡緊箍咒,拿回人生自主權後,未

來就有無限可能!   且看他們的故事:   ◎自成富一代——富登團隊   從1人到60人、零背景,只因熱愛分享和行銷,在保險領域堅持到目前23年的資歷裡,獲獎無數的領頭羊—怡潔經理,演而優則導,傳承經驗給想要成功的年輕人,用兩年半時間成立富登通訊處,期間不僅創造了全國第四名的成績,也成為台北市第一名的單位,繼續往百人通訊處的願景邁進。   ◎灰姑娘浴火重生,開創新人生——陳怡潔   找到熱愛的工作,能力永遠不會背叛你!歷經家庭驟變及老天爺給的許多考驗後,短短三個月內,破繭而出,完成400萬的六年期保費收入,至今成就多項驚人記錄與獎項。「沒有能不能,只有要不要」,人生就像不停的闖關,「關關難

過關關過」,堅持就能看到希望!目前不僅財富/人生自由,並持續帶領富登團隊裡更多有夢的人,往圓夢之路前進。   ◎從零開始、攀登高峰的碩班高材生——鄭至凱   放棄更需要勇氣!原本志願是當可以穩定生活的工程師,自我探索之後,決定從零開始,登上保險業務這座大山。曾經歷了整整三個月沒有收入、砍竹存錢筒以50元硬幣度日的困境,當艱難將到頂時,峰迴路轉,黎明乍現,終迎來光明人生。   ◎任性不認命,打掉重練的護理師——蔡佩蓉   為了想要的自由與生活,27歲即開始背債人生;日也做夜也做,一天兩份工。最終決定「苦一陣子,不要苦一輩子」,捨棄高薪舒適的醫美護理師職業,選擇金融保險業務工作,證明「白日夢不

是夢」,只要有想進步的動力,就能成就更好的自己。   ◎跳脫餐飲舒適圈,勇闖金融業的天才業務——林艾樺   從一個不受控、想做什麼就做什麼、沒有特定目標計畫、過得隨興自我的年青人,在外面的世界繞了一圈之後,醒悟「時間不等人」,有了起心動念就要行動!四年來,以其反骨性格+自我創意,賣出保險新風格;買車買房,活出自在人生。   ◎不跳脫框架,永遠不知道世界有多大——廖明珠   從職業軍人到銀行行員,不甘穩定於舒適圈裡,同時為了將所學發揮更大影響力、想做更多事,三度轉換跑道。經長時間努力,成功扭轉大家對保險負面印象,並不斷充實精進,取得多項專業證照,讓自己和他人都能開展更快樂富足的人生。   

◎為一圓夢想,海外留學生放手一搏——劉祥洲   為擁有一個自己的家,咬牙買下一間小房子,房貸壓力山大!改變,才有機會成功,30歲轉戰金融保險業,遭家人反對與質疑!第一年把長照保單研究到專家都考不倒,第二年按計劃打造百萬年薪,第三年組建團隊;連續三年業績第一名。   ◎因人生不完美,堅持成為更好的人——王浥芸   選擇比努力更重要;因為選擇,而改變人生!為了自給自足,並期待能過上「講究的生活」,選擇業務這條路。時勢造英雄,人生真沒有不可能的事,即使歷經了朋友的不信任、名單的不足、自我懷疑……只要堅定信念,就能成為更好的人。      ◎在轉捩點成功翻身,從負到富的人生——林俐秀   22歲時問

:「30歲的自己,想過什麼樣的生活?」拿出紙筆,列出想要的人生樣貌。發現:唯有讓收入大幅成長,才能與理想生活更近一步。轉向從事保險業,更堅定助人的初衷;同時,入行三年,還清家裡負債,也贏得翻轉人生的機會。   ◎入行15年,保險人生更樂觀積極——游美芳   住院時發現保險的重要而投身保險業,希望透過專業幫助更多的人。在接觸佛法禪修後,開創另一番保險新事業,亦體悟:自我設限,讓人止步不前;唯有下定決心,調整思維、作法,才能得到更多。「你想要的生活在你不想的改變裡」。     這是一本溫暖、勵志、點燃你希望之火的一本書,藉團隊裡來自不同家庭、背景、年紀的菁英群角度,傳遞保險價值及每一個人對自己都

該有的「肯定、相信、堅持」的力量。   想追求更好的未來,你絕對不是一個人,你身旁還有一群志同道合的夥伴陪你一起努力;欲讓生活或工作能更上一層樓、提早實現人生自由的你,絕對不能錯過!他們做得到,你一定也可以!! 肯定推薦   陳俊伴/富邦人壽總經理   陳志瑋/淡江大學公共行政學系系主任   蕭彤雯/全方位媒體人、知名新聞主播   冒牌生/青年作家  

長照失能進入發燒排行的影片

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聘僱家庭移工看護的背景分析及長照政策影響評估-以長照A單位個案管理員角色探討

為了解決長照失能的問題,作者賈湉晳 這樣論述:

我國長期以來皆有聘僱家庭移工看護照顧之習慣,近期因應COVID-19疫情關係,移工輸出國陸續推出,有關移工聘僱的規範,如印尼的零付款政策,造成聘雇者所需負擔的費用提高,就ㄧ個國家長期發展,還是需要多推廣本國籍看護,長照2.0計畫實施,不同於長照1.0中補助費用的提高,更新增設立了A單位個案管理員一職,能與個案及家屬深入討論服務,瞭解服務需求,解決照顧上遇到的問題。因此本文想探討瞭解,透過長照2.0的擴增,以及設立A單位個案管理員角色,是否可以有助於減少我國聘雇家庭移工看護之現象。本研究深度訪談了十二位受訪者,由這些訪談內容佐以使用長照2.0之經驗,可充分達到本研究所欲探討的研究目的而達到資料

的飽和度,繼而以這十二位的受訪資料加以整理及檢視分析。國內目前探討此主題的研究有限,必須佐以整理相關文獻來補充不足之虞,本研究因而有其重要性,希望藉由研究者本身工作從事A單位個案管理員參與者的角色探討社區整體照顧服務體系中A單位個案管理員角色的資源運用與連結,進而探討為何長照2.0服務項目與資源擴增後,仍有這麼多個案聘用家庭移工看護,其背後主要原因為何?以提供政府修改長照政策的參考。經本文研究結果發現,影響聘僱家庭移工看護的原因有五大面向,分別為家庭支持系統、經濟狀況、長照失能等級及個案狀況、個案或家屬對於長照2.0瞭解情形與資源、長照2.0服務使用的限制。期望本研究結果日後在學術方面,能引發

更多研究者對此議題,進行深層且具建設性的探討;在實務方面,期待長照政策未來的發展走向做反思檢討其困境,擬訂其解決之道。

照顧,不必一個人硬撐!

為了解決長照失能的問題,作者橋中今日子 這樣論述:

學會減輕負擔、適時喘息,照顧不離職的照護祕訣!   「我好累,好想辭職……。」「不忍心送到照護機構。」 「不要全部推給我一個人!」「我好想要一覺到天亮。」 不要默默承受,更不要因為照護放棄自己的人生! 照顧好自己,才能繼續照顧之路!   必須求援,必須請求協助,善用社會福利與措施,不要自己承擔一切,這就是照護者優先的生存之道。                             --張曼娟 日本照護者Mental Care協會會長 橋中 今日子分享21年來, 獨自照顧失智的祖母、重度身障的母親和智能障礙的弟弟, 以及兼顧醫院繁重工作的照護經驗、心得與實用技巧。   ◉不要指望一次解決所

有事情。   ◉不要指望一個人解決事情。 ◉適時尋求資源協助,照顧之路不孤單。 ◉照顧也能兼顧自己的工作與人生! ¬試著這樣做,照顧,不必硬撐! 分散照護負擔別硬撐 ◉遇到照護問題時,立刻向各地長照管理中心諮詢 ◉申請居家服務,減少家事的負擔 ◉選擇「安、近、快」的照護管理專員 改變觀念上的盲點 ◉不必因為將家人送至照護機構而感到愧疚 ◉不必理會親友的閒言閒語,照護的艱辛只有自己才懂 尋求職場的協助 ◉在情況變嚴重之前,即早向上司及人事單位商量 ◉詳細說明情況、心情及需要的幫助,主動對同事表達感謝 記得要適度喘息 ◉適時運用「喘息服務」,給自己留點時間放空休息 ◉面臨雙重照護時,以自己的家

庭為優先              安心推薦 張曼娟 知名作家  朱偉仁 《愛長照》執行長  郭慈安 中華民國家庭照顧者關懷總會理事長 陳正芬 中國文化大學社會福利學系教授 王柏堯 台北榮總職能治療師 李絲絲  誠品書店總店區資深企劃 張自強  中華民國職能治療師公會全國聯合會理事長  本書章節重點 第1章 不必再一個人硬撐了 制度太複雜了,我搞不懂……。/該去哪裡向誰求助?/我非常想繼續工作。/送至照護機構就是不孝……。 第2章 不需要辭去工作 希望能體諒我照護的艱辛。/常請假會造成困擾。/我好累,好想辭職……。 第3章 因為是自家人,可以不必忍氣吞聲 不要全部推給我一個人!/擔心經濟來源…

…。/到底要照護到什麼時候? 第4章 最重要的是給自己留點時間 不忍心送到照護機構。/「我想好好洗個澡、吃頓飯!/我好想一覺到天亮。 第5章  請以自己的人生為優先 我能追求自己的幸福嗎?/我要照顧小寶寶,親人卻病倒了!/我的青春全耗在照護上……。 ¬特別收錄〈長照在台灣〉實用內容!     作者簡介橋中今日子橋中 今日子(Hashinaka Kyoko)日本照護者Mental Care協會會長 作者橋中今日子以復健專家的身分在醫院工作之餘,21年來獨自照護罹患失智症的祖母、重度身障的母親以及智能障礙的弟弟。長年來苦於難以兼顧工作與照護,筋疲力竭之際,開始學習心理學與教練式指導,幫助苦於無法

兼顧照護與工作及對照護感到憂心的人。2015年成立照護者Mental Care協會,此後將自己的照護體驗與身為物理治療師的經驗,結合心理學與教練式指導,於日本各地推廣「不再硬撐照護」的理念,累積演講經歷超過300場,拯救了超過500個因長照面臨崩潰的家庭。另一方面,作者也擔任企業研修負責人,避免職員因照護而離職。目前透過部落格《照護得疲倦時,可放鬆心情的溫馨建議》(介護に疲れたとき、心が軽くなるヒント)傳遞舒緩照護疲勞的溫馨訊息, 「不要因為照護放棄自己的人生!」「事先知道如何因應,可避免問題發生!」同時活躍於NHK、TBS及其他電視與廣播節目。譯者簡介莊雅琇莊雅琇現為專職譯者,譯有《抗癌且長

壽的35個心靈通則》、《老媽,這次換我照顧你》、《不讓情緒左右人生的用腦術》等多本書籍。相關著作:《保健食品,你真的吃對了嗎? -日本眾多醫生肯定!權威專家徹底檢驗把關!》《全彩圖解 甲狀腺疾病保健事典》《全彩圖解抗癌治癒力:日本藥學專家的最新科學&營養觀點,教您清除癌細胞,遠離癌症!》《全彩圖解消除眼睛疲勞、拯救惡視力!: 日本6大中西權威名醫,教您延緩眼睛老化的秘密!》《如果癌症復發怎麼辦?-病患本人與家屬應該知道的事!》《抗癌且長壽的 35個心靈通則:精神科權威教您,從「心」開始,與癌共處!》《擺脫洗髮精,頭髮變多更健康!──日本抗老名醫傳授,大幅減少掉髮,告別頭髮煩惱的養髮祕訣!》《晚

上喝蔬果汁 腸保健康-自律神經&腸道名醫小林弘幸的健康蔬果配方》《消除疼痛不適的頸部肌力訓練---- 一天從10秒開始!每天24小時讓脖子放鬆不緊繃》《神奇美顏操 !──每天10分鐘,就能緊緻臉龐,擁有完美小臉!》《調體質補身體 美味食療-日本和漢診療科權威醫師&知名主廚,聯手打造86道對症調養食譜!》《贏得病患信任的問診術:善用言語、姿勢、表情,促進醫病雙贏的醫生表演學》   目次 前言 照護往往突如其來 第1章    不必再一個人硬撐了     --如何善用照護保險制度與服務  該向哪裡求助?  制度太複雜了,我搞不懂……  平時情況更糟糕  該去哪裡向誰求助?  我非

常想繼續工作  我好累,好想死……  沐浴簡直是體力活  咦,有點不對勁?  根本沒時間煮飯打掃!  哪裡可以張羅照護用品?  送至照護機構就是不孝…… 第2章 不需要辭去工作     --如何兼顧照護與工作  希望能體諒我照護的艱辛  不能給你特別待遇喔  沒時間也沒心情  常請假會造成困擾  親人在照護過程中骨折!  我好累,好想辭職…… 第3章 因為是自家人,可以不必忍氣吞聲             --如何解決家人之間的糾紛  為什麼要我來照顧那個家人?  不要全部推給我一個人!  擔心經濟來源……  到底要照護到什麼時候?  非得要同住嗎……?  太過分了,竟然說我偷東西!  因為不

耐煩而忍不住破口大罵。  公公打了婆婆  很想陪伴到最後…… 第4章 最重要的是給自己留點時間    --如何避免「照護者憂鬱症」 不忍心送到照護機構 我想好好洗個澡、吃頓飯! 我好想一覺到天亮 帶薪休假已經用完了,可是我撐不下去了 偶爾也想獨處 找不到願意收留的照護機構! 第5章 請以自己的人生為優先    --如何避免因為照護而放棄自己的人生        抽不出時間返鄉探視    我能追求自己的幸福嗎?    我要照顧小寶寶,親人卻病倒了!    我的青春全耗在照護上…… 結語 不要因為照護放棄自己的人生 附錄 各縣市長期照顧管理中心  [推薦序1] 照護者優先    

                                                                      知名作家  張 曼娟 兩年半之前,我突然成為一個手忙腳亂的照護者,揭開了人生下半場的序幕。因為九十歲老父罹患的是精神疾患,一年之後,八十幾歲的母親又出現失智癥兆,我的生活變動劇烈,並且混亂脫序。好像一個行船者驟然闖入風暴中心,連槳都握不住了,該如何脫困?又該如何前行?一個晚上得起床安撫躁動的父親七、八次,只不過一個星期,我就失去了睡眠能力,飲食無味,意志消沉,看起來像生了重病,更糟的是常常想要流淚,我清楚意識到自己在崩潰邊緣,而那只是開始。 需要被照護的

老病者正在走下坡,身心耗損的照護者則是還未開傘的跳傘員,正急速下墜。 照護者的第一個症候群是心力交瘁;第二個是充滿無人可以傾訴的孤寂感;第三個則是面對毫無起色的被照護者,懷疑自己做得不夠多、不夠好,於是感到內疚。就在我集滿了這三個症候群,進退失據的時候,從雜誌裡讀到了日本照護者Mental Care協會會長橋中今日子的人生故事。四十幾歲的她,照護著智能障礙的弟弟、中風昏迷的母親與罹患失智的祖母,已經有二十一年了。不可諱言,她的負擔比我沉重許多,這已經給了我一些鼓舞;而我更感到好奇的,是她到底怎麼熬過來的? 讀著《照顧,不必一個人硬撐!》,讓我最羨慕的是日本有所謂的「照護留職」,每照護一位家人最

多可以申請九十三天的假,還可以分三次申請。請假期間也不是全無薪水的,員工可以在雇用保險的保障範圍內,領取照護留職給付約67%薪資。如果台灣也能比照辦理,相信許多兒女就不會有必須辭職才能盡孝的遺憾了。給我最大啟發的,其實是不要為了照護而放棄自己人生的「照護者優先」心態。從照護者歷程中,越過佈滿荊棘之路走過來的今日子,不談孝道也不談責任,她提醒投入照護而忽略自我的人,如果不能將自己維持在最佳狀態,那就是照護者與被照護者的毀滅之路。 必須求援,必須請求協助,善用社會福利與措施,不要自己承擔一切,這就是照護者優先的生存之道。   [推薦序2]  突如其來、也要堅強面對               

                  誠品書店總店區資深企畫 李絲絲  作者在前言說,「照護是突如其來的」,我對這句話,有感、心有戚戚。 當年,我也是那個覺得身體硬朗的爸爸會照顧媽媽與弟弟,讓我專心求學、工作,無後顧之憂…的那種想法的女兒,直到十年前父親瞬間病倒。 作者橋中今日子,長年獨自照護三名親人,失智症的祖母、重度身障的母親以及智能障礙的弟弟。讀到此不覺心驚,這幾乎可以複製貼上….,我的經歷竟與作者如此相似。 幼年自有記憶以來,就明白媽媽與弟弟異於常人,他們都有思覺失調症(精神分裂),弟弟除了精障,也伴隨中度智障等多重障礙,一直到十年前父親肺疾在一年內離世,我尚未在奔走醫院一年的疲累中稍歇

,就在辦完父親告別式十多天,母親突發腦梗塞,重癱成了植物人,臥床六年。我帶著弟弟,陷入更瘋狂、更疲憊的困境,工作中無法表現情緒,但分身乏術讓我多次興起了離職的念頭,很多時候,也想著是否就此離開世界會比較輕鬆? 在厭世的情緒裡,我度過了近十年往返醫院、書店、家裡的日子,週而復始的無限輪迴,覺得絕望而無助。 但慶幸的是,99%負面情緒中,我還有1%理智的思考能力,我不斷地向外求援,為了能使醫療費用的負擔減輕,以一己之力,盡量尋求援助,利用時間找尋申請管道,日日思索如何找到對的政府補助津貼與適當的照護機構,不懂就問人,不會就硬著頭皮做。主管的體諒,讓我保留自己喜歡的書店工作,也保有經濟來源;當初因為

無法自己居家照護,唯一的選擇,是將母親送往護理之家全日照顧,再轉往中風專門醫院,直到三年前往生。 雖然照顧家人的狀態,還是現在進行式,唯一能照顧弟弟的我,還在不斷尋求未來長期安置的方法,但見到書中所強調的「不需要辭去工作」、「不必因為送至照護機構而感到愧疚」,「不要指望一個人解決事情」等幾項重點,我真的慶幸我是做對的,並告訴自己努力保持正向,與維持正常的生活。 近年,長照議題的書籍多了,政府「1966長照專線」也在去年開通,最近對「中華民國家庭照顧者關懷總會」與「康復之友協會」也多所接觸與了解,讓無助成為幫助。 長照之路極其漫長,但是踽踽獨行只會讓照顧者的處境更惡劣,翻讀本書,不見作者悲情訴說

照護壓力,根據自己長年的經驗和知識技術,將心比心,並把許多身心層面、建議的解決方式匯集成在新作中,讓我們在閱讀時,可以減輕痛苦或煩惱,並豁然開朗生出方法,也讓照護的前方之路出現光亮。我也希望藉由自身經驗,也能如作者一般,協同幫助一樣處境的家庭照顧者。 人生,總使有太多的突如其來與意外,也要堅強面對,要堅信一切會往好的道路上走! [推薦序3] 請用照顧者視角看待長期照顧                                                            台北榮總職能治療師 王柏堯   根據國內研究,一個失能者平均會有七年的失能狀態,這七年,將造成家庭很大的負擔

。面臨家人需要長照服務時,往往都會不知所措,在我臨床服務的過程中,多數的病人家屬只能邊照顧邊學習,歷經許多困難與挫折。我一直在思考,是否有一本書能夠提供一種照顧者的視角,告訴讀者,照顧生病的家人時,應該怎麼做會比較適合。這本《照顧,不必一個人硬撐!》,解決了我的困擾。 長期照顧是一種邏輯,邏輯通了,一切才會順暢。   市面上有許多教導照顧技巧的書籍,但很少有書可以觸及到照顧者的生活支持與家庭關係。這本《照顧,不必一個人硬撐!》卻特別地提供讀者一種「照顧的邏輯」,讓讀者有條理地認識關於長期照顧的一切,加上書中帶出各種照顧者內心的情境與解決的方案,非常貼近實際的照顧生活中會碰上的困難,相信可以帶給

照顧者更多不同的觀點。 日本的觀點與台灣的制度,多元觀點,互相比較    這本書是日籍作者撰寫,除了可以藉此一窺日本的長照制度與社會壓力外,我認為有許多面向值得台灣人反思,我也欣賞書裡貼心地整理出台灣的長照制度,提供讀者參考與比較。從作者的文字中,我看到許多關於人性的那一面,照顧者也是人,也有情緒及壓力。令我想起當年照顧病母的情景,雖然我受過完整的復健醫學與照護教育,有相當多處理長照失能者的經驗,但面對病母時卻時常力不從心,回頭來看,或許我就是缺乏貼近真實照護生活的邏輯,才會有這樣的感慨,這本書指引了我們明確的方向,實屬難得的佳作,極力推薦。     [推薦序1]照護者優先知名作家張曼娟兩年

半之前,我突然成為一個手忙腳亂的照護者,揭開了人生下半場的序幕。因為九十歲老父罹患的是精神疾患,一年之後,八十幾歲的母親又出現失智癥兆,我的生活變動劇烈,並且混亂脫序。好像一個行船者驟然闖入風暴中心,連槳都握不住了,該如何脫困?又該如何前行?一個晚上得起床安撫躁動的父親七、八次,只不過一個星期,我就失去了睡眠能力,飲食無味,意志消沉,看起來像生了重病,更糟的是常常想要流淚,我清楚意識到自己在崩潰邊緣,而那只是開始。需要被照護的老病者正在走下坡,身心耗損的照護者則是還未開傘的跳傘員,正急速下墜。照護者的第一個症候群是心力交瘁;第二個是充滿無人可以傾訴的孤寂感;第三個則是面對毫無起色的被照護者,懷

疑自己做得不夠多、不夠好,於是感到內疚。就在我集滿了這三個症候群,進退失據的時候,從雜誌裡讀到了日本照護者Mental Care協會會長橋中今日子的人生故事。四十幾歲的她,照護著智能障礙的弟弟、中風昏迷的母親與罹患失智的祖母,已經有二十一年了。不可諱言,她的負擔比我沉重許多,這已經給了我一些鼓舞;而我更感到好奇的,是她到底怎麼熬過來的?讀著《照顧,不必一個人硬撐!》,讓我最羨慕的是日本有所謂的﹁照護留職﹂,每照護一位家人最多可以申請九十三天的假,還可以分三次申請。請假期間也不是全無薪水的,員工可以在雇用保險的保障範圍內,領取照護留職給付約67%薪資。如果台灣也能比照辦理,相信許多兒女就不會有必

須辭職才能盡孝的遺憾了。給我最大啟發的,其實是不要為了照護而放棄自己人生的「照護者優先」心態。從照護者歷程中,越過佈滿荊棘之路走過來的今日子,不談孝道也不談責任,她提醒投入照護而忽略自我的人,如果不能將自己維持在最佳狀態,那就是照護者與被照護者的毀滅之路。必須求援,必須請求協助,善用社會福利與措施,不要自己承擔一切,這就是照護者優先的生存之道。希望能體諒我照護的艱辛不要一個人默默承受,尋找可訴苦及示弱的對象及場所

實物給付型長期照顧終身保險購買需求與契約轉換:國泰人壽保險公司之實證研究

為了解決長照失能的問題,作者鄭婷之 這樣論述:

本研究採用問卷調查法,探討保戶與消費者對實物給付型長期照顧終身保險的購買需求與契約轉換的知識與意願。對於已購買實物給付型長照險的保戶,有實物給付與現金給付二擇一選擇權是吸引購買的主因。針對消費者,研究結果發現從風險認知來看,消費者對於長照風險認知程度高,但對於實物給付型長期照顧保險知識認知程度則普通。當面臨長期照顧時認知每個月的費用平均值為40,855元,有61.4%的消費者在面臨長照需求時會選擇居家由親友與看護來照顧;37%選擇長照機構來因應。在願付價值部分,消費者購買現金給付型長期照顧保險的年繳願付價值為28,750元,比購買實物給付型的年繳願付價值22,525元高,顯示消費者仍偏好現金

給付型的商品。但若將實物給付內容以人力為保戶提供長照看護士申請、居家重設無障礙空間與安排長照機構居住等相關服務以及補貼長照輔具費用作為亮點設計的創新保險,則民眾的願付價值會提高到25,765元,此結果顯示在創新商品中的給付項目是更貼近民眾的期待。消費者對契約轉換知識了解不深,但有高達67.6%的民眾願意將現有的壽險契約轉換為終身型長期照護險。另外,本研究發現長照風險認知越高、實物給付型長期照顧保險知識越足、月平均收入越高,越願意購買實物給付型長期照顧保險。對於未婚且月平均收入越高、壽險保單張數少的消費者而言,長照風險認知越高、實物給付型長期照顧保險知識越足對於創新實物給付長期照顧的購買意願則越

強烈,但子女數越多則會減弱購買意願。綜合上述,本研究冀望實證結果提供保險業作為實物給付型長期照顧保險商品設計與商品行銷策略之參考依據。