成功領導者例子的問題,我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍,推薦黃文局寫的 大局:傳奇台商征戰紐約40年的江湖撇步 和BrittFrank的 破除有毒心態,開啟自控力:權威心理師教你克服困境,不再卡關受困,找回強大行動意志都 可以從中找到所需的評價。
另外網站教育部技術型高中國語文推動中心也說明:Bennis〈成功領導者的五大特質〉與〈管理者與領導者有什麼不同?〉 ... 在社會政治領域,曼德拉(Nel-son Mandela)就是一個典型的例子,他在入獄27 年後成為南.
這兩本書分別來自今周刊 和方言文化所出版 。
國立陽明交通大學 人文社會學系族群與文化碩士班 簡美玲所指導 簡詩婷的 臺灣真耶穌教會女性傳道者的生命史研究 (2021),提出成功領導者例子關鍵因素是什麼,來自於臺灣真耶穌教會、女性傳道者、生命史敘事、做傳道、做性別。
而第二篇論文南開科技大學 福祉科技與服務管理所 陳欣蘭所指導 辜宗道的 中高齡義交社會支持與幸福感關係之研究 (2021),提出因為有 情緒性支持、訊息性支持、工具性支持、目標成就、情緒狀態的重點而找出了 成功領導者例子的解答。
最後網站真正的领导:意义、例子、特征、理论 - Business Yield |則補充:真正的领导力意味着,如果领导者是真诚的,那么他们很可能会在他们的业务中取得成功。 领导者还有其他重要的领导能力,但做你自己可以帮助你发展这些技能。 事实上,研究 ...
大局:傳奇台商征戰紐約40年的江湖撇步
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為了解決成功領導者例子 的問題,作者黃文局 這樣論述:
400美元打造40年歐亞美貿易帝國 最低調神祕的傳奇台商 43堂人生經營課,首度公開 1970年代,一個台南出生的台灣囝仔留學紐約。他身上只剩下400美元,從未修過商學院課程,卻大膽從一張租來的辦公桌白手起家,在風雪中提著皮箱走遍紐約第五大道做生意。 憑著過人的膽識與決心,加上精準的商業眼光,短短數年間,他打造出橫跨歐亞美的貿易帝國,而且站穩浪尖40年。 作者畢生精研猶太人的經商處世哲學,將猶太人的街頭智慧,匯納於自身逾40年的商場修煉筆記。 ・為什麼光是便宜1分錢就能吸引客戶,同業還紛紛仿效? ・猶太人為什麼要收購庫存品(Stock)和廢棄
物(Close Out)?怎麼做一門「賺沒人不知道」(台語)的冷門生意? ・從BTS防彈少年團、三星到紐約法拉盛,居然來自大韓民族的戰鬥力? 從消費心理到行為經濟,從生意經到世間學,他深深體悟到管理大師彼得・杜拉克所說,每一道隱藏的學問都來自「人性」。作者身為一名成功的企業家與猶太史家,以其洞察人心的目光、明快且鞭辟入裡的筆法,首度揭露其人生遍歷中極富智慧的觀察與創見。 本書以時間為經,生動描寫作者走過的那些變奏年代;以空間為緯,剖析歷史社會脈絡下的族群意識與世界觀。在其精采的夾敘夾議間,那道低調神祕的傳奇企業家身影及道破人性弱點的猶太千年智慧,也無比清楚地浮現出來。 「
一身之獨立,一國之獨立。」──日本近代啟蒙思想家 福澤諭吉 「我希望歷史記得,我曾經幫助過一些人實現了他們的目標。」──管理學之父 彼得・杜拉克 全書三部曲共43個篇章,是這位戰後第一代企業家,獻給當代台灣人的一家之言。作者透過橫貫古今的猶太人研究,自期為永遠的戰鬥者,讓行動引領他前行;他同時借鏡猶太人建國的歷史,長年資助台灣風起雲湧的政治運動,近年更號召籌組華府最大的台灣智庫GTI,深化台美關係與國際地位,展現對台灣這塊土地永恆不綴的熱愛。 好評推薦 謝金河|《今周刊》董事長 陳耀昌|前台大醫學院教授、台灣歷史小說家 陳良基|前科技部長、台灣大學副校長 張智程|
京都大學法學博士、旅日青年法學者 楊斯棓|《人生路引》作者,方寸管顧首席顧問,家醫科醫師 瑪法達|美國哥倫比亞大學國際關係碩士 蔡致中|《今周刊》首任總編輯 (按首字筆畫排列) 「這是一本知識分子都要讀的書;這是一本大中小企業主都要讀的書;這是一本政治經營者都要讀的書。最重要的,這更是一本寫給年輕人的書。」──陳耀昌,前台大醫學院教授、台灣歷史小說家 「作者的每一道江湖撇步,都是來自他站在全球商戰頂峰、對人性的深刻洞察,值得你我細細品嘗。」──陳良基,前科技部長、台灣大學副校長 「本書是一個擅長在每分每秒皆殺紅眼的商戰之都紐約,成功生存的跨國企業經營者,無私分
享自身成功經商祕訣的教戰之作。」──張智程,京都大學法學博士、旅日青年法學者 「《大局》作者黃文局先生是一位閱歷豐富,在美國打拚有成的台灣人,我稱他「深研猶太人的『使錢王』」,本書是他獻給讀者的一堂金錢大課。」──楊斯棓,《人生路引》作者,方寸管顧首席顧問,家醫科醫師
成功領導者例子進入發燒排行的影片
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臺灣真耶穌教會女性傳道者的生命史研究
為了解決成功領導者例子 的問題,作者簡詩婷 這樣論述:
本研究從筆者以一位教會信徒身份,與女性傳道者在地方教會中相遇開始,並展開一連串的好奇與發問。主要以臺灣真耶穌教會女性傳道者的生命史,作為主要記述目的。試圖描繪並回答在宗教人類學下,以女性傳道者作為主角,成為一學術議題的開展。藉著「互為主體性」概念意義的理解與釋懷。筆者得以藉由客觀檢證的態度,帶出這四位女性傳道者的生命故事,描繪出具層次的時間與空間圖像。藉著女性傳道者能動性的選擇,並且在宗教理性的規訓下,受到男性父權邏輯的環境及價值影響,這些女性們則將最寶貴的時間與青春,奉獻在各地方教會中。在價值理性的運作中,傳道者們不僅精明地做出理性的選擇邏輯。藉著去性別化的過程,試圖去獲得整個體制面及機構
中的支持。在家/天家的想像中,實踐著家務分工角色下妻子和母親的角色,無論結婚或已婚,各有其「做性別」的方式。在動態中的女性,長袖擅舞,不僅習得許多生活技藝,泡茶文化、技藝傳習,在行動和話語中,展現她們多樣且豐富的神態。從被「客」體化的被動角色中,化被動為主動,經營地方網絡、展現價值與心志。不因身體病痛、苦難經驗,輕易地放棄傳道工作。即使是面對惡靈的侵擾,在貼近教會邊緣人時,則需要調適和轉化的心理。女傳道者們展現的主動和積極面,也意味著在挑戰著被動的環境與人事安排。讓「做傳道」這件事,顯得趣味十足,又帶著生命的價值與意義。隨著空間地域移動與軌跡,承載著生命中的流動經驗。女性傳道者們不僅積極地擁抱
人群,在人情債的流轉中,展現出傳道生涯中的活力與熱度,進而增加了在本研究議題中的豐富性與寬廣度。度,進而增加了在本研究議題中的豐富性與寬廣度。
破除有毒心態,開啟自控力:權威心理師教你克服困境,不再卡關受困,找回強大行動意志
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為了解決成功領導者例子 的問題,作者BrittFrank 這樣論述:
拖延擺爛、焦慮壓力、倦怠無力感…… 原來都是創傷惹的禍! 人際.家庭.工作.感情 明知要改變,卻找不到勇氣…… 明知得做,卻又提不起勁…… 真正根源並非懶惰,而是你的腦! ★亞馬遜書店4.8星好評推薦! ★權威心理師帶你重拾動力、找回熱情,擺脫膠著人生! 無論是生活或工作上,每個人多少都曾有過卡關的經驗,如陷入低潮撞牆期、碰到職場瓶頸、明知是爛情人卻分不了手的窘境等,其實都知道必須改變這一切,卻一直原地踏步,遲遲無法採取行動……而這種無法衝破困境的心理壓力,會讓人不禁吶喊:「人生好難心好累,不想努力了!」 本書作者布莉特.弗蘭克心理師,要透過科學思維,以及實際案例與
親身經歷告訴你,你會想拖延、覺得焦慮不安、對任何事都沒有熱情提不起勁等,其實這些並不是你的問題,不需要感到內疚和自責,一切都是過去創傷帶來的反應,錯不在你。 ★懶惰、拖延、焦慮、無力感……都是創傷反應 你是否曾經無論如何激勵自己,都無法成功開始進行待辦清單上的事項?是否曾輾轉難眠、無法慢下來或專注於一件事情上,其實這些根源都來自於創傷反應。雖然「創傷」聽起來很嚇人,但只是「你的大腦不知所措了」,因此大腦判斷此刻最佳的生存辦法就是:關機,所以你才會有這些行為,並不是個性問題。 ★療癒創傷,可以這樣做 會產生創傷反應,是因為大腦判定你目前處於不安全的環境,有安全感的大腦,是不需
要製造那些症狀的。因此,該如何讓大腦產生安全感,讓自己脫離創傷反應呢? ►當感到焦慮時: 1. 跟自己說:「這是創傷反應,是一個生理過程,我沒有瘋。」 2. 使用感官。有分量感的毯子、精油、輕柔的音樂、溫暖的茶,都能幫助你恢復冷靜狀態。 3. 在腦中做簡單的數學題。可以手邊帶著小學的數學題卡片,幫助你舒緩恐慌反應。簡單的思考任務能幫助大腦重新找到方向。 4. 不要問自己為什麼覺得恐慌,要問是誰或什麼能幫助自己感到安全。 ►當感到憂鬱時: 1. 告訴自己:「我現在是出現創傷反應,我並不懶惰也沒有瘋。」 2. 讓自己感到冷。將
冰水潑在臉上、手中拿冰塊、用能忍受的最低溫沖澡。 3. 社交連結是強大的藥物。與人用電話聯繫(很好)、用視訊聊天(更好),或是見面說話(最好)。 4. 咬檸檬。聽起來雖然有些奇怪,但是這有助於讓大腦驚嚇,脫離關機模式。 ★OODA循環法,打破有毒習慣 除了上述方法,還可以在陷入創傷反應時,更進一步積極地使用OODA循環法。這是一位知名的美國空軍飛行員約翰.博伊德(John Boyd)所提出的理論,分別為:觀察(Observe)、理解(Orient)、決策(Decide)、行動(Act),是一種刻意留心的技巧,能讓你在短時間做出判斷、採取行動。 觀察(Obse
rve) 注意你想拖延/喝酒/放縱等的衝動。想想今天和上週發生的事,問問自己對最近發生的事,自己真正的想法和感受是什麼?還有未處理的痛苦狀況嗎? 理解(Orient) 注意身體是否有不舒服的感覺(熱、冷、麻木等),以及心跳、呼吸和體溫。提醒自己,你的身體正在試著幫助,而並非想要摧毀你。 決策(Decide) 問問自己現在有哪些選擇?列出一份清單,上面有你能找到的人、地點以及事物。要如何使用這些資源幫助自己?可以採取哪些行動?依照清單上列出的執行難易度,從最簡單到最困難排序。 行動(Act) 先做清單上的第一件事,如果那項行動無法幫助你抵抗衝動,再做第二件事。照
順序繼續做下去,直到做完清單上的每件事。如果還是覺得有相同的衝動,就回到「觀察」的步驟,重複這個過程。 當有意識地留意到自己的想法時,即可逃離自動思考與行動的陷阱,只要以上簡單的四步驟,就能幫助你脫離卡關困境,開啟自控力! 本書特色 1. 亞馬遜書店平均4.8星超高分評價,廣大讀者有感推薦。 2. 權威心理師親授,教你如何重拾動力、找回熱情,擺脫膠著人生。 3. 以實用的神經科學,教你該如何讓生活按照所期望的方向前進。 好評推薦 臨床心理師 洪仲清 諮商心理師 胡展誥 諮商心理師、暢銷作家 陳志恆 臨床心理師 劉仲彬 臨床心理師
蘇益賢 各界讚譽 「在這本生動精彩的書中,布莉特.弗蘭克以她引人入勝的話語,說服你開始傾聽,而不是逃避或對抗使你陷入困境的事物。用她的一個巧妙比喻來說:『萬一焦慮不只是一種可以忽略或用藥處理的惱人感覺,而是你大腦儀表板上的一個警示燈,暗示你內心需要注意某些事物呢?』弗蘭克的經歷是一段相當值得探討的旅程,我很高興她有足夠的勇氣與我們分享這段旅程。」──里查.史華茲(Richard C. Schwartz)博士,內部家庭系統治療模式(IFS)創始人、哈佛大學醫學院教職員 「在這本書,布莉特.弗蘭克提供了精闢的見解,使個人能夠脫離卡關的僵固和預測性當中,轉向恢復彈性、好奇心和社交親近。
透過讓人感同身受的例子,我們可以發展出各種技能,有足夠的安全感去冒險建立關係和獲得新的經驗,並了解到卡關並不是注定無法改變的命運。」──史蒂芬.波吉斯(Stephen W. Porges)博士,多重迷走神經理論的創始人、北卡羅來納大學精神病學教授、多重迷走神經研究所的共同創辦人 「這本書與我們現代複雜的生活息息相關,在我們需要讓生活回到正軌的時候,這本書相當必要。本書將提供你所需要的資訊,會激發你的好奇心,讓你有足夠的空間進行必要的自我反省內向旅程。也許你能用這本關鍵的指南,取代你床頭的那堆自助書籍。」──艾瑞爾.許瓦茲(Arielle Schwartz)博士,《創傷療癒手冊》(The
Complex PTSD Workbook)作者 「布莉特.弗蘭克用清楚的白話、實用的內在練習、活潑的幽默感,邀請你去探索自己的慣性和動力之間的落差。本書提供了你所需要的精準指南針,為你在通往自由的路上導航。」──南茜.萊文(Nancy Levin),《設置界線將使你自由》(Setting Boundaries Will Set You Free)作者 「本書為讀者提供新的視角、對焦慮的深刻理解以及擺脫焦慮的方法。這本書是在這個疫情大流行後的世界非常需要。」──米拉格羅斯.菲力浦斯(Milagros Phillips),《破解療癒者密碼》(Cracking the Healer's
Code)作者 「布莉特.弗蘭克為我們格外真摯地說明為什麼重塑焦慮是如此重要。她以經過研究的清晰度,邀請我們重新思考『焦慮症』的典範,並正視焦慮。布莉特親切的指導,要我們拉一把椅子坐在恐懼旁邊,與它成為朋友。」──凱莉.麥克丹尼爾(Kelly McDaniel),持照心理師、國家認證心理師、《準備好療傷》(Ready to Heal)和《母親的飢渴》(Mother Hunger)作者 「如果你覺得人生卡關,你不能不讀這本書。布莉特以她強大的吸引力和親和力,帶你走上一段實用的旅程,介紹卡關的實用神經科學,以及你要採取什麼行動,可以讓你的生活按照自己的方式前進。強烈推薦。」──亞歷克
斯.霍華德(Alex Howard),最佳健康診所(The Optimum Health Clinic)的創始人和主席、治療性輔導(Therapeutic Coaching)創立者,以及《解碼你的疲勞》(Decode Your Fatigue)作者 「布莉特非常成功地完成這本書,迫使人反思自己的生活、關係、弱點和優點。她讓人明白,我們都有機會拿回控制權,都有權利獲得成功,而且不完美也沒關係,但最重要的是——我們必須為自己的結果負責。閱讀這本書會讓你感到不舒服,但它會提供工具和信心,讓你脫離卡關。」──鄧尼斯.休伯(Dennis Huber),MJH諮詢公司總裁,世紀互聯(CenturyL
ink)前執行副總裁 「布莉特.弗蘭克專業、簡明、幽默地闡明了『卡關』的真相,以及告訴我們如何幫助自己脫離困境,成為自己的主人。」──梅雷迪絲.阿特伍德(Meredith Atwood),《什麼都不瘋狂的一年》(The Year of No Nonsense)作者 「卡關是成長的最大障礙之一。布莉特.弗蘭克衝破困惑和阻力的障礙,幫助我們利用焦慮的力量來解脫。一旦這樣做了,就會看得更清楚。以開放的心態思考、更正面地感受,並以清晰和堅定的信念行事。」──鮑勃.羅森(Bob Rosen)博士,健康領導(The Healthy Leader)的創始人暨八本關於領導力書籍的作者 「我們
沒有什麼問題。這只是我從這本書中得到的眾多收穫之一。身為一個一生中大部分時間都在與焦慮症對抗的人,布莉特的親和寫作加上科學資訊,正是我們所有人感到卡關、迷失甚至崩潰時所需要的。」──安卓亞.歐文(Andrea Owen),《製造一些噪音》(Make Some Noise)的作者和《製造一些噪音》(Make Some Noise)播客主持人 「布莉特.弗蘭克利用研究、理論和她自己作為心理師的經驗,富有同理心地提醒我們,我們的痛苦經歷有其根源和意義,即使感到破碎,也總有辦法解決。身為一名心理師,我很欣賞她對復原力的研究和實例;身為一個人,她的提醒讓我感到療癒,我可以信任和尊重自己的所有部分。
」──凱西.卡薩尼.亞當斯(Cathy Cassani Adams),《禪宗育兒》(Zen Parenting)的作者和《禪宗育兒》電臺主持人 「本書是任何希望辨識和克服阻礙他們在生活中前進、感到快樂和滿足,以及享有意義關係障礙的人,必讀之作。」──珍妮佛.斯威特(Jennifer Sweeton)博士,法醫心理學家暨《創傷治療工具箱》(The Trauma Treatment Toolbox)作者
中高齡義交社會支持與幸福感關係之研究
為了解決成功領導者例子 的問題,作者辜宗道 這樣論述:
台灣經濟日趨繁榮發達衍生交通往來日益繁忙,交通問題日益增多,警方人力吃緊需仰賴民力義交協助改善,又近來志工服務觀念日益昌榮,故有許多關心交通人士加入義交行列。本研究旨在探討南投縣及臺中市兩地中高齡義交在犧牲假日、犧牲陪伴家人及犧牲休息時間,甚而放下手中工作,又在參加義交勤務後面臨用路人不理性的對待,在義交所處環境中的社會支持情況與內心幸福感的關係。為求研究嚴謹及了解更多義交心中想法,研究者以網路從義交內部群組發放問卷的方式,選取南投縣及台中市兩地中高齡義交為研究對象,共計發放400份問卷,有效問卷回收率94.25%,共取得有效樣本計 377 份。以描述統計、獨立樣本t考驗、單因子變異數分析、
皮爾遜積差相關,以及逐步多元迴歸等方法進行資料處理。研究結果為:(1)受試者社會支持整體情況良好,其中以「情緒性支持」的感受程度最高。(2)受試者幸福感整體情況良好,其中以「情緒狀態」的感受程度最高。(3)「年齡」、「經濟狀況」、「自覺身體健康」之背景變項顯著影響受試者之「社會支持」與「幸福感」。(4)受試者社會支持與幸福感各層面呈現顯著正相關。(5)受試者的社會支持能有效解釋幸福感,並具有預測力。最後,本研究依研究結果,對相關單位與後續研究者提出建議。關鍵詞:情緒性支持、訊息性支持、工具性支持、目標成就、情緒狀態
成功領導者例子的網路口碑排行榜
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#1.真正懂領導的主管,都有這8種罕見特質!美國研究:賈伯斯
柯林斯研究的公司裡確實有些大不如前,嚴重者甚至倒閉。但如今我們依然能看到,許多全球成功企業的領導人會無所畏懼地做出工作決策,同時又維持謙和的 ... 於 www.storm.mg -
#2.如何學習成為更好的領導者?瞭解下這10位CEO的心路歷程
尤西姆說:“他開始非常明確地瞭解,金融科技將改變他的行業。他最好能提前行動。這就是一個例子,有人試圖在時代大潮席捲之前能率先反應,掌握他在未來幾 ... 於 www.knowledgeatwharton.com.cn -
#3.教育部技術型高中國語文推動中心
Bennis〈成功領導者的五大特質〉與〈管理者與領導者有什麼不同?〉 ... 在社會政治領域,曼德拉(Nel-son Mandela)就是一個典型的例子,他在入獄27 年後成為南. 於 vtedu.mt.ntnu.edu.tw -
#4.真正的领导:意义、例子、特征、理论 - Business Yield |
真正的领导力意味着,如果领导者是真诚的,那么他们很可能会在他们的业务中取得成功。 领导者还有其他重要的领导能力,但做你自己可以帮助你发展这些技能。 事实上,研究 ... 於 businessyield.com -
#5.成功的領導者例子
成功 的管理者例子在PTT/Dcard完整相關資訊| 小文青生活-2022年1月。 日文面試ptt - 加拿大打工度假最佳解答-20200824為日文pr例?gl = tw 日文. 於 jobtagtw.com -
#6.塞爾特人總教練談成功領導者的4個特質 - 關鍵評論網
以這篇文章的內容為骨幹,且讓我把Brad Stevens的故事轉化為四個成功的領導者特質,好讓非NBA迷也能快速汲取世界等級的成功特質。 於 www.thenewslens.com -
#7.真正的領導者如何指導員工獲得成功
世界上最好的技術領導者會傾聽員工的每一個問題。前美國海豹突擊隊隊員喬科‧威林克(Jocko Willink)就是一個例子,因為他在海豹突擊隊服務期間強調 ... 於 www.epochtimes.com -
#8.想成為優秀的領導者?讓「矽谷教父」教你10堂領導課 - Project ...
優秀的領導者並非與生俱來的,俗話說「機會是留給準備好的人」,任何職場工作 ... 其中最傳奇的封號,莫過於被矽谷最成功投資人之一的馬克‧安德里森稱為「矽谷教父」。 於 www.projectclub.com.tw -
#9.成為優秀的領導者
藉由了解成功領導者的特質,學習並運用領導與管理的秘訣,每個人都可以是一個成功的領導 ... 她用很精簡的例子和幽默的語言,讓一般難懂的抽象概念,變得生動容易理解! 於 feversocial.com -
#10.女性進入管理階層,會發揮出哪些獨特優勢?
相對男性領導者來說,女性領導者具有很多天然的優勢,巧妙發揮和釋放這些 ... 在我們過往的招募經驗中,遇到過很多成功領導者的案例,有大部分都是 ... 於 www.michaelpage.com.tw -
#11.[DAY-25] 不埨頭銜發揮領導領導力
我們常常混淆 領導leadership & 領導職主管管理階層. 有效的領導者會設法讓群人 ... 作者用航空業當例子(驕傲! ... 卓越的領導者能夠協助團隊遠離已經不可能成功的計畫. 於 ithelp.ithome.com.tw -
#12.內容簡介 二十一世紀是科技化的時代,人與人之間,人與組織 ...
但是,我們不忘了,世代如何變化,人性基本上之本質仍是不變的,因此,在南師的著述中,我們發現他在講述古籍記述的歷史事件中,談到了許多成功領導者的特質、例子, ... 於 m.momoshop.com.tw -
#13.世界上最成功的领导者的8大领导特质 - 36氪
晋升到一个管理岗位并不会让你自动成为一名领导者。 首席执行官和其他高管也不一定具备出色的领导能力。 那么问题来了:是什么造就了一个优秀的领导 ... 於 www.36kr.com -
#14.台灣需要什麼樣的領導人才? | 泛教育| 倡議家
執行力是21世紀領導者的關鍵指標,沒有執行力,一切都是空談。 ... 在很多私人企業,幾乎是種成功的公式,然而政治人物及社會領導者(如大學校長), ... 於 ubrand.udn.com -
#15.這3人為何「脫穎而出」?變動環境下,這特質的領導者更能成功
1.「OGSM打造高敏捷團隊」這堂課在商周學院已經開了將近4年,在我眼前閃過500位CEO,各有姿態,各有神韻,但有3個人卻與其他人截然不同, ... 於 www.businessweekly.com.tw -
#16.第三章、領導者的任務與條件
總之,具有領袖特質的人不一定在任何情境下都是成功的領導者。 ... 這些例子都是正人和正己的關係,其核心是正人必先正己,其道理適合於各行各業,凡有領導和被領導 ... 於 web.nutn.edu.tw -
#17.明鏡為鑒:10個數位轉型成功案例 - CIO Taiwan
全球多數企業正紛紛啟動企業數位化的相關計畫,藉以提升業務增長和營運績效。本文所列舉的數位轉型範例,將為讀者詳細介紹IT領導者所面臨的策略、實踐 ... 於 www.cio.com.tw -
#18.僕人式領導者的五大特質 - 工商時報
在這個嘈雜的世界裡,只有少數知名的領導者能夠搶占頭條,而每個人都在試圖模仿他們的行為,希望能夠在一夜之間,就獲得領導成功的美譽,但真正能夠 ... 於 ctee.com.tw -
#19.成功领导者的20个好习惯 - SlideShare
成功领导者 的20 个好习惯在研究大量成功企业领导者的案例后,我们发现,这些最优秀的企业领导人知道自己需要什么,并能尽全部的努力去达到自己的目标,他们懂得做人、 ... 於 www.slideshare.net -
#20.成功的领导者案例分析比尔盖茨
成功 的领导者案例分析. 1.求几个成功管理者的事例,谢谢. 张瑞敏把海尔管理模式总结为12个字:“兼收并蓄、创新发展、自成一家”。 在海尔的斜坡球体论中,以OEC命名的 ... 於 www.365anli.com -
#21.高效能優勢領導| 蓋洛普優勢官方代理
高效能領導:如何成為更好的領導者,提高你的領導力首先要專注於你已經擅長的事情,優勢領導:做那些對你來說自然而然並幫助你每天成功的事。當你有意識地使用你作為 ... 於 strengthsbusiness.com -
#22.任命管理職請三思!好員工不見得能成為好主管
稍後,我將探討不適任偽裝的概念,說明何謂「失敗是成功之母」。 但我在這一章要討論的是另一句古老諺語:「要當最佳領導者,先當最佳追隨者。」 於 www.yes123.com.tw -
#23.絕佳領導者的12項特質 - 大師輕鬆讀
他們致力於幫助跟隨者成功,想啟發所有的員工達到自己最佳的表現,不是因為這樣讓他們看起來更偉大,而是因為他們真心的關懷對方。 第四,謙遜。 英國知名作家C.S. 路易斯 ... 於 www.master60.com.tw -
#24.【領導秘笈大公開】要成為專業領導人,你必須要有這八個特質
無論是勞工、父母、老師,或是總裁、經理、中小企業老闆,想成為能夠啟發他人的模範,有智慧與能力解決問題,使家庭、工作或組織成功圓滿,需要的是 ... 於 buzzorange.com -
#25.創新領導力是先天特質還是後天培養? - 紫丁香婦幼關懷協會
Charisma leadership in organizations. 一般而言,人格特質比較不容易改變,領導力的特質理論是從領導者的人格特質分析成功領導者 ... 於 new.lilac.org.tw -
#26.成功的領導者是偉大的傾聽者 - iFuun
你有很多方法來創造心理安全,但最好的方法之一是成為一個有效的傾聽者。在我學習過的所有偉大的領導者中,我還沒有找到一個不是一個有效的傾聽者。其中一個很好的例子 ... 於 www.ifuun.com -
#27.成功人士99個領導細節 - 中文百科知識
自知之明同樣是領導者必不可少的素質。“知人者智,自知者明”,做人如此,做領導也如此。一個領導不僅要知人善任,更要有自知之明。自知才能知人、服人、用人。 領導能力 ... 於 www.easyatm.com.tw -
#28.成為優秀的領導者 - ACCUPASS 活動通
藉由了解成功領導者的特質,學習並運用領導與管理的秘訣,每個人都可以是一個成功的領導 ... 她用很精簡的例子和幽默的語言,讓一般難懂的抽象概念,變得生動容易理解! 於 www.accupass.com -
#29.歐巴馬領導特質有哪些?了解成功領導人的4個特質 - 億萬富翁 ...
歐巴馬是如何透過自身的領導力,以及個人魅力當上美國總統?億萬富翁成功心法透過解析歐 ... 歐巴馬領導特質-成功領導者的特質. 歐巴馬是美國第44任美國 ... 於 www.rich-bible.com -
#30.成功领导者共有的一项品质- 手机财富中文网
成功领导者 共有的一项品质. Caroline Fairchild | 2014-07-24 16:12. 分享: [双语阅读]. 临床心理学家莱斯利•普拉琪曾评估过上百位《财富》500强公司的CEO候选人,以 ... 於 app.fortunechina.com -
#31.亦正亦邪的魅力型領袖|陳純 - 灼見名家
是否所有有魅力的領袖,都是有效和成功的呢?那又未必。「魅力」確是成功領導的重要因素之一,但魅力也可能有陰暗面,為領導者的毒藥。 ... 在管理學上經常 ... 於 www.master-insight.com -
#32.輕鬆成為領導者——成功領導一個團隊的必要技巧(上)
品格能夠彰顯一切:品格彰顯一慣性;品格彰顯潛力;品格彰顯尊重。 越南戰爭的例子:失去信任,為時已晚。 信任法則的應用. a, ... 於 twgreatdaily.com -
#33.20個習慣讓自你變身成功人士
企業領導者的價值在於“做正確的事情”,同時幫助各階層的主管“把事情做正確”。 ※典型案例:四川長虹總裁倪潤峰1996年率先拿起價格武器將彩電大幅降價,從而確立國產彩電的 ... 於 cyc622.pixnet.net -
#34.5个成功领导者案例 - 第一范文网
成功领导者 案例4:丰田企业领导. 日本丰田公司不仅仅作为一家汽车公司闻名于世,更因为它是精益生产的起源地、全球制造业心目中的“世界级工厂”而倍受 ... 於 m.diyifanwen.com -
#35.你覺得一個好領導最重要的特質是什麼?
要“克己”即抑制自己的慾望,不以自我為核心,能設身處地地為別人著想。 哈佛商學院管理實踐教授比爾·喬治在採訪了125位來自世界各地的成功領導者後,向 ... 於 www.bees.pub -
#36.篇名: 新世紀領導:成功的領導人才作者
能力,也會提及過去或現在成功領導人的例子。 貳○正文. 一、認識領導. 1. 何謂領導. A. 領導是給予群眾方向並集結眾人的力量:「有怎樣的領導者,就有怎樣的部. 於 www.shs.edu.tw -
#37.真正的「領導」不只是帶頭衝績效!前日本星巴克CEO的3個體悟
領導者 的必備條件1:適時給予部屬支援與激勵. 岩田第一份工作是在日本汽車大廠日產協助零件相關品管工作。職務內容 ... 於 www.expbravo.com -
#38.Hogan專訪:好領袖的特質 - 關於睿信
“什麼是領導力?”都是那些在檯面上的領導者所定義的。有些美國總統是藉由玩弄政治,而不是因為他是好的領導人,而做到國家領導的位置。羅伯ž霍根(Robert Hogan),世界 ... 於 www.infelligent.com -
#39.如何成为一名一呼百应的领导者? - Gordontredgold
学会与他人交善,建立良好的联络网,这对于成功建立一个强大的团队是很有必要的。 ... 举个例子,当你成为一个小团队的领导者的时候,你离这一目标已经很近了。 於 gordontredgold.com -
#40.【領導力】成功企業領導人都有這些共同點?3大特質令領導者 ...
有些領導者每個月都會和員工進行一對一溝通,了解員工對其工作看法,解決過往一些分歧,甚至很開放地談論薪水問題,這樣員工就不會認為管理層總是高高在上 ... 於 mythfocus.com -
#41.神話與現實:決定領導者成功的四個行為特質
這就是可靠性心態的一個例子。……想想你人生中最可靠的人。他們不需要是聰穎過人的 領導者。但我們都知道他們是什麼樣的人。CEO 必須具備這樣的素質, ... 於 www.stockfeel.com.tw -
#42.從賈伯斯談領導 - 國立彰化師範大學人力資源管理研究所
要談領導,蘋果絕對是近年最具代表性的例子,一般的組織你可能對於執行長的熟悉 ... 爾後,RobertHouse(1977)統整出魅力型領導者多具備的三大特質,包含領導者總是擁有 ... 於 hrm.ncue.edu.tw -
#43.優秀領導者必學的【領導特質&領導能力】 - 1on1全球家教網Blog
成功 -領導者-主管-領導風格. 不論你是一名公司的老闆或是主管,擁有優秀的領導者特質與領導風格,不但可以凝聚公司員工及團隊夥伴的向心力之外,也 ... 於 1on1.today -
#44.第一章管理者與管理
Coleman Peterson 是成功管理者的一個範例(example),只是一個範例而已。 ... 的作業活動,是最接近員工的管理者,經常是一工作群體的領導者, 實際參與工作的執行。 於 www.lis.ntu.edu.tw -
#45.內向者也可以是好領導 - 今周刊
員工在外向領導者影響下,大多會靜觀其變或聽從配合,但在內向領導人下面 ... Grant教授的研究團隊認為,雖然許多成功領導人都是外向的,但也可能需要 ... 於 www.businesstoday.com.tw -
#46.成功領導者的人格特質- —以古代中國人物為例
天下懷安」(註七)的「文景之治」創造者漢文帝,就是最好的例子。 因此,「以德服人」就成了成功「領導者」的千古明訓;三國時期蜀漢. 丞相諸葛亮,「七擒七縱」南蠻首領 ... 於 tpl.ncl.edu.tw -
#47.成功領導者訪談@ 最新時尚 - 隨意窩
200604040919成功領導者訪談 · 一、請以小組為單位完成本作業,應附上小組同學的基本資料:年齡、性別、居住地、職業類別 · 二、訪談對象請尋找各位在工作上所敬佩的主管兩位 ... 於 blog.xuite.net -
#48.領導人一定要有魅力、懂得激勵下屬?打破成為老闆的4大迷思
談起成功的企業領導者,你心底會率先浮出哪一個身影? 很有可能,答案會是聞名全球的前蘋果執行長史蒂夫.賈伯斯(Steve Jobs)。 於 www.cheers.com.tw -
#49.邁向卓越 一位成功校長的領導作為
其次,美國「跨州學校領導者證照聯合會」(Council of Chief State School. Officers,CCSSO)(2008)所制定之《教育領導政策標準:證聯會2008》. (Educational ... 於 web.fg.tp.edu.tw -
#50.[人參]領導這件事—人人都能做 - Medium
成功 的領導者不只在意策略,更在意人。 想要成功領導,就得先幫助別人成功。 幫助他人成功這個要素,和其他要素的差別在哪裡?我 ... 於 medium.com -
#51.領導團隊6關鍵
人際能力佔領導者成功要素的80%,但許多人卻是因為技術能力而獲得升遷。要在現代職場中出色地領導團隊,無論是剛上任或經驗豐富的領導者都有相當程度的困難度。 於 www.franklincovey.com.tw -
#52.馬雲成為成功領導者的秘笈,想想都激動! - 每日頭條
2016年10月27日 — 成功的領導者都有著相同的共性,讓我們想我把一切告訴你的藍小雨一樣練就 ... 經常在新聞,書和一些在工作上遇到的人中找一些成功的例子與組員分享! 於 kknews.cc -
#53.成功领导者的20个好习惯_9dbjcq的技术博客
在研究大量成功企业领导者的案例后,我们发现,这些最优秀的企业领导人知道自己需要什么,并能尽全部的努力去达到自己的目标,他们懂得做人、善于 ... 於 blog.51cto.com -
#54.有才能卻失敗的領導人@ 小洪的部落格
桑默斯公開表示,由於他跟一些教職員之間的歧異,讓他無法再繼續領導哈佛 ... 只有當他釋出大量的善意,能夠說服追隨者休戚與共,他才有可能成功。」. 於 sandavid1123.pixnet.net -
#55.20個習慣讓你變身成功人士 - 職場人際關係
在研究大量成功企業領導者的案例後,我們發現,這些最優秀的企業領導人知道自己需要什麼,並能盡全部的努力去達到自己的目標,他們懂得做人、善於 ... 於 cialisgreattree.pixnet.net -
#56.領導人例子
6.個性討喜。虎頭蛇尾、粗心大意的人不是成功領導者的料。 著名領導理論大師Warren Bennis 曾說:「管理者是那些把事情做對的人,領導者則是那些做對的 ... 於 zanotti-creative-music.it -
#57.專家傳真-從組織變革理論與成功案例看政府施政 - Yahoo奇摩
這就是2010年的日航,在稻盛和夫接掌後,經歷成功的組織變革,2011年獲利就奪全球航空業之冠。 ... 領導者唯有無私無我、廓然大公,才能夠成其大。 於 tw.yahoo.com -
#58.5個成功領導者案例- 假笑貓故事
分析一些成功領導者案例,學習這些成功領導者的管理之道,以下是小編分享給大家的關於成功領導者案例,歡迎閱讀!成功領導者案例1:毛澤東毛澤東少年 ... 於 www.on9tool.com -
#59.南懷瑾談領導的藝術| 誠品線上
但是,我們不忘了,世代如何變化,人性基本上之本質仍是不變的,因此,在南師的著述中,我們發現他在講述古籍記述的歷史事件中,談到了許多成功領導者的特質、例子, ... 於 www.eslite.com -
#60.使團隊有安全感,才是成功領導者
Why good leaders make you feel safe 使團隊有安全感,才是成功領導者 ... 文中舉出許多例子,那些願意與下屬們共患難的領導者,最後得到的也是一群願意與他共患難的 ... 於 www.wisland.org -
#61.領導力法則: 領導力5個習慣行為 成就卓越領導者Leadership
他們也透過訓練他人來賦能每個團隊成員,並賦予人們富有挑戰性的工作,幫助員工獲得成功必備的技能與工具。所以領導這要自問: 「我能否發展團隊及成員能力來達成組織願景與 ... 於 jctraining.co -
#62.10則激勵人心的故事-身價上億企業家的名言 - doTERRA
你必須信任你的領導者、dōTERRA 以及你自己,當然在這之中你也有可能會受到挫折。 ... 你可以透過成功企業家的故事鼓勵自己,了解那些跟你一樣白手起家的企業家在面對 ... 於 www.doterra.com -
#63.6個思考的漏洞讓成功領導者失策@ Win Driver Blog
聰明領導者卻犯下愚蠢,甚至導致失敗的決策?擁有臨床心理學和產業組織 ... 這方面的例子實在太多、難以一一羅列,但我最喜歡的例子之一就是柯達。 於 windrivernews.pixnet.net -
#64.領導人的逆思考:成功領導者必須具備的反向觀點 - 城邦讀書花園
書名:領導人的逆思考:成功領導者必須具備的反向觀點,簡介:◇本書為臉譜出版的《領導人的逆思考》改版書! 思考的重點在灰色地帶;明天能做的決定,絕對不要今天做 ... 於 www.cite.com.tw -
#65.領導者 - MBA智库百科
領導者 (Leader)所謂領導者,是指居於某一領導職位擁有一定領導職權承擔一定領導責任 ... 在現實社會中,我們都能領略到大量成功領導者的風采,在學習、研究其案例後 ... 於 wiki.mbalib.com -
#66.好的領導者需具備那些條件?迪士尼董事長暢談「成功領導者 ...
現為迪士尼公司執行董事長兼執行長的羅伯特艾格(Robert Iger),也被公認為當代最具創新力也最成功的執行長之一。究竟是什麼造就領導力特質? 於 www.harpersbazaar.com -
#67.如何成為「好」的領導人?掌握優秀領導者必扮演的3種角色
這與台積電董事長張忠謀所強調的:「創業如果沒有創新,沒有好的新點子,而只強調高生產效率,則意義不大、成功機會也不大」,不謀而合。 所謂的創新領導 ... 於 www.smartm.com.tw -
#68.〈書摘〉魅力領導學:CEO魅力教練解析領導者的35個形象 ...
魅力,似乎同於成功與幸福的保證,看著魅力人士不僅影響力超群,並且總是處於一種泰然的狀態中,我們實在很想知道,他們是如何辦到的?有魅力的人工作繁忙 ... 於 news.cnyes.com -
#69.成功领导者的案例_百度文库
成功 的领导者案例分析篇1:拿破仑没有人能够否认拿破仑是一个天才,一个伟大的领导 ... 对他的研读中,留给我们的启示非常之多:个人英雄主义式的领导者注定了先成功后 ... 於 wenku.baidu.com -
#70.領導者特質:有效領導的15 項特質 - Asana
賦予他人權能是身為領導者的您最重要的目標之一。您的工作是幫助團隊學習和成功。這可以從提高日常動力、建立關係、表達尊重,以及在問題出現時 ... 於 asana.com -
#71.Blog-成功的中小企业领导者具备的5 个领导特质 - Cisco
领导者 为顺利实现全数字化转型铺平道路。他们在整个组织中 激发对新技术的热情,然后用自己作为例子来维持 全数字化优先的愿景。保持言行一致,否则将招致失败。 於 www.cisco.com -
#72.如何做好領導者?9位偉人9個例子
有的人把人概括的分成兩類,領導者和追隨者,只要有一顆上進心的人都希望自己成為 ... 關心下屬一搬都會受到下屬的認可,我讀過《我的成功可以複製》,唐駿講的的事, ... 於 www.yamab2b.com -
#73.主編精選-如何成為成功的領導者-讀<團隊,從傳球開始>之感
舉例來說,在籃球比賽中,當球隊得分時,大家都只注意到最後出手的那位球員,但事實上,得分的過程還包括教練的戰略設定、隊友的運球過半場、隊友的幫忙擋人以及傳球等, ... 於 www.taisugar.com.tw -
#74.勵志故事-成功企業領導者的20個好習慣 - 漢語網
三是要有智慧和膽識,有進行思考的能力和魄力。 典型案例:“蕭何月下追韓信”、劉備“三顧茅廬”都是識人用人的經典例子。 第八個 ... 於 www.chinesewords.org -
#75.成功企业家的20个好习惯_领导者 - 手机搜狐网
在研究大量成功企业领导者的案例后发现,这些成功的企业领导人知道自己需要什么,并能尽全部的努力去达到自己的目标,他们懂得做人、善于决策、充满 ... 於 www.sohu.com -
#76.轉換型領導之研究 以成功領導者為例- 政大學術集成
然而近年來,坊間許多國內績優企業與知名領導者的相關書籍陸續出版,內容雖非以領導為主體,但若藉由分析這些不同類型的成功案例,對各領導者的領導行為將有更深一層的 ... 於 ah.nccu.edu.tw -
#77.「突變」的超強領導者!以馬雲為例,談魅力型領導者的四大特質
魅力型領導對遠景有堅定的信念, 他們被認為是意志堅定、敢冒風險的領導者,能為實現遠景作自我犧牲。不難理解,堅定的信念無論是對於個人的成功還是 ... 於 meet.bnext.com.tw -
#78.成功领导者的12个重要的价值观 - 知乎专栏
成功 的领导者是那些正确管理他人并坚持一套严格的个人价值观的人。这些价值观定义了谁是领导者, ... 领导者的例子包括政治家、高管、经理和企业主。 於 zhuanlan.zhihu.com -
#79.判斷創業成功後企業能否持續做大,就看領導情商 - 壹讀
那麼領導者和管理者有什麼區別呢? 舉個簡單直觀的例子:. 老闆是領導者,經理是管理者。 於 read01.com -
#80.成功的領導者世界上最成功的領導者展示的10種領導品質 - Rkdof
以下是成功領導一個偉大團隊的領導者的特征列表: 1.保持樂觀,即使在最糟糕的情況下 ... 成功的領導者案例分析_優秀領導者的例子-住哪兒知識. 成功的領導者案例分析1 ... 於 www.nfsfashin.co -
#81.領導者特質分析
有效傳達期望: 成功領導者懂得對下屬傳達他對績效的期望,他會提醒同仁組織的 ... 或哪些應該要被制止的舉個例子來說,通常我們都期待團隊的領導者 ... 於 1705202223.angeloemiliovilla.it -
#82.描寫成功領導者的例子 - 三度漢語網
描寫成功領導者的例子. 當你作出決定後,便要一心一意地朝著目標走,常常記 ... 於 www.3du.tw -
#83.Six traits of a successful leader | 成功領導者身上的六個特質
Six traits of a successful leader | 成功領導者身上的六個特質. 2020-08-09 SunnyOnline ... 這可能是一個小例子,但有助於理解領導者創造行動的影響力。 於 ppfocus.com -
#84.勇於做困難的決定!成功領導人的十大特質 - 天下雜誌
2012年7月6日 — 在時間壓力及眾說紛紜的混亂中,領導人必須能專注在真正重要的議題上,對於無法達成的事項,也要務實地放棄。 四、企圖心. 最好的領導人,是帝國建造者, ... 於 www.cw.com.tw -
#85.成功的領導者有誰?
成功領導者 的例子- 我舉五位供你參考:一.曹操與劉備西元200年時的三國,得以分別建立這兩位,都很知人善用其中的曹操很尊體統尊帝性格比較固執事事親自參與. 於 1applehealth.com -
#86.魄力,而是看你是否有多元、均衡的能力。九種最重要的領導力
在任何一家成功的企業中,團隊利益總要高過個人。企業中的任何一級管理者都應當將全公司的利益放在第一位,部門利益其次,個人利益放在最後。 這樣的道理說起來非常明白, ... 於 m.facebook.com -
#87.成功的高層領導者形象精選- 學者齋
成功 的高層領導者形象內容:怎樣當好一個高層領導呢?這似乎是一個很複雜的問題,但事實上,只要你抓好幾個關鍵點,就可以輕鬆地在做好管理的同時也 ... 於 xuezhezhai.com -
#88.領導力思維#8 | 香蕉皮領導,失敗領導人的七宗罪 - 方格子
不管是名人傳記或是企業案例,平常我們總是看到成功的例子, ... 認為自己對公司的成敗負有個人責任,且員工也認為CEO與公司不可分割時,領導者很容易 ... 於 vocus.cc -
#89.成功領導者的五大特質|ALPHA Camp Blog
著名領導理論大師Warren Bennis 曾說:「管理者是那些把事情做對的人,領導者則是那些做對的事情的人。」在一個企業中,有能力的人很多,能夠完成許多 ... 於 tw.alphacamp.co -
#90.領導者成功帶領團隊的五個關鍵要素 - 商業思維學院
務實保守的領導者會將事情按部就班的做好;但冒險激進的領導者可能會嘗試去勾勒一些突破性或不切實際的願景,但本身不一定有能力可以實現他 ... 於 bizthinking.com.tw -
#91.《财富》:50位全球各界最伟大领导者 - 新浪财经
1.教皇方济各 · 2.德国总理默克尔 · 3.福特CEO艾伦-穆拉利(Alan Mulally) · 4.伯克希尔哈撒韦(478150, -6190.00, -1.28%)CEO巴菲特 · 5.美国前总统、克林顿 ... 於 finance.sina.com.cn -
#92.香尼歐好文~成功人士的20個好習慣
在研究大量成功企業領導者的案例後,我們發現,這些最優秀的企業領導人知道自己需要什麼,并能盡全體的努力去達到自己的目標,他們懂得做人、善于決策、布滿熱忱、持續 ... 於 siangniou.pixnet.net -
#93.優秀的領導者例子 - 如何做好生意
优秀领导者的例子中外优秀的领导者案例成功管理者50个案例... 前往优秀领导者的 ... 於 businesswikitw.com -
#94.十位台灣Power Women
雖然她謙虛地表示自己尚未是個成功的企業家,但她認為「永不停止 ... 虛實整合數位行銷的領導者,利用擴增實境技術讓消費者在數位環境中成為購買者, ... 於 www.tatlerasia.com -
#95.6 位最成功的商业领袖分享征才秘笈
Sara 认为伟大的领导者在招聘时应该“取长补短”,这个理念启发了Richard Branson。换言之,商业领袖需要知道自己的长处和短处,找到顶尖人才来弥补自己的不足。 於 business.linkedin.com -
#96.我在管理工作中積累的九種最重要的領導力(李開復)
沒有人才的支持,無論怎樣宏偉的藍圖,無論怎樣引人注目的企業戰略,都無法得以真正實施,無法取得最終的成功。 因此,企業管理者應當把「以人爲本」視作 ... 於 startupbeat.hkej.com -
#97.成功的領導者 - 博客來
在人際互動日益複雜、人性管理之呼生日益高漲之際,如何成功地發揮領導技巧以有效運用人力、整合各部資源,進而提昇工作效率,達成組織之最高目標,實在是當前企業界不可 ... 於 www.books.com.tw