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義守大學 管理碩博士班 蔡明智所指導 吳雅雯的 醫療服務之價值要素與病患忠誠度之探討 (2019),提出慈濟醫院台中掛號查詢關鍵因素是什麼,來自於醫療服務、病患忠誠度、價值要素。

而第二篇論文國立宜蘭大學 人文及管理學院高階經營管理碩士在職專班 林豐政所指導 黃炳璋的 復健醫療機構優勢要素之研究 —以宜蘭縣區域教學醫院為例 (2018),提出因為有 復健醫療、優勢要素、層級分析法、區域教學醫院的重點而找出了 慈濟醫院台中掛號查詢的解答。

最後網站慈濟科技大學則補充:本校是宜、花、東地區第一所科技大學,也是東台灣技職教育的指標性學府。社會新鮮人就業率全國技專校院第三名,教育部行政類及專業類評鑑一等,教育部友善校園績優學校 ...

接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧:

除了慈濟醫院台中掛號查詢,大家也想知道這些:

醫療服務之價值要素與病患忠誠度之探討

為了解決慈濟醫院台中掛號查詢的問題,作者吳雅雯 這樣論述:

本研究主要透過Almquist, Senior and Bloch (2016)所提出的價值要素作為研究方法,並以質性研究、問卷發放以及深度訪談的方式,以了解病患與醫療人員認為醫療服務應提供的價值要素為何,並加以分析及彙整各項價值要素對於醫療服務的意義與重要性,並提出透過醫療服務有助於提升病患忠誠度的建議方案。研究結果發現,對於多數病患及家屬而言,最關心的是醫療服務所提供的資訊(衛教資訊)、健康(醫療服務的基本要求)、品質 (醫療服務的品質)等價值的基本滿足,其次則為多樣化 (自費項目及完整的醫療資源)、減少焦慮(降低負面情緒發生)以及聯繫與歸屬 (醫病關係)等價值的發展,方能使得醫療服務更

為完善。最後在建議方案的部分,本研究則提出「優先重視」、「優先強化」、「具有潛力」等三大發展方向,以作為醫療服務在「基本功能及效果的維護」、「強化與其他醫療機構的服務差異性」以及「達到永續發展之願景」等發展方向的建議。

復健醫療機構優勢要素之研究 —以宜蘭縣區域教學醫院為例

為了解決慈濟醫院台中掛號查詢的問題,作者黃炳璋 這樣論述:

由於宜蘭縣並無醫學中心,三家區域教學醫院身負急重症醫療相關任務,且中央健保署分區排於競爭激烈的臺北醫療區內,審查及核刪機制嚴峻,經營成本則高於一般區域醫院。因此,如何因應制度調整經營策略,將成為三家醫院永續發展的重要課題。本文透過研究者的執業經驗及搜尋復健醫療相關給付條文、論文或期刊,列出數個問題將其分門別類與建立層級,形成主構面與次構面,進而設計成專家問卷,期望應用「需求-供給」整合模式提供設置機構具體可行的建議,內容包括:「硬體設施」的「環境消毒清潔落實性」、「多樣性的治療儀器」、「交通便利性」等次構面;「專業能力」的「醫學繼續教育」、「醫師醫術」、「治療師專業技能」等次構面;「環境氛圍

」的「相關科別完整」、「醫院形象」、「住家遠近」等次構面;「醫療服務」的「等候時間」、「醫師醫德」、「治療師服務態度」等次構面。之後,則針對宜蘭地區三家區域教學醫院,由研究者親訪醫療專家以及目標醫療消費者以填答問卷。而研究中主要採行層級分析法,以進行「需求面」與「供給面」專家資料的分析工作。研究發現:在四項主構面分析中,不論是醫療專家或是醫療消費族群,皆將「專業能力」列為第一,其次為「醫療服務」,而「硬體設施」及「環境氛圍」則分居第三與第四。其次,由跨指標權重顯示,目標醫療消費族群主要著墨於「專業能力」中的「治療師專業技能」、「醫師醫術」以及「醫療服務」中的「治療師服務態度」、「醫師醫德」上。

不過,研究中的羅東聖母、羅東博愛、陽大附醫同屬「區域教學」等級醫院,同為中大型規模醫院,其專業科別、醫務管理以及醫學繼續教育制度尚稱完整,若能在「專業能力」及「醫療服務」上做到不遜於其他兩家,並強化「硬體設施」中的「多樣性的治療儀器」、「環境消毒清潔落實性」以及「環境氛圍」中的「相關科別完整」,則是可以在吸引目標族群就診的競賽中脫穎而出的關鍵要素。